2月6日，公司在工会会议厅隆重召开2026年经济工作会议暨十五届一次职工代表大会，公司领导、全体中层助理以上干部、各子公司负责人、职工代表共170余人参加了大会。大会由公司副总经理、工会主席孙建中主持。
沈喆全面回顾了公司2025年在复杂严峻的市场环境中取得的来之不易的成绩，深刻分析了当前面临的新形势、新挑战与新机遇。沈喆强调，要坚持以创效提质为核心，聚焦重点、真抓实干，全力做好以下五方面工作：一是要深耕国内市场，巩固龙头地位，确保行业领跑；二是要优化海外布局，抢抓国际机遇，实现增量突破；三是要加速产业升级，向新向智转型，驱动跨越发展；四是要强化生产管理，精准精细施策，筑牢发展基础；五是要健全机制建设，坚持严管厚爱，激活创业动能。沈喆在讲话中，对广大干部提出了三点要求：一是要锚定重点强责任，狠抓落实求实效；二是要转变作风提效能，凝心聚力闯新路；三是要知敬畏守底线，正心修身作表率。
谢国忠在工作报告中指出，2025年公司生产经营呈现五大亮点：一是创新引擎：从“技术跟进”到“战略引领”；二是市场开拓：从“内外并举”到“全球棋局”；三是运营提质：向“精益管理”要效益；四是投资管理：从“财务投资”转向“战略协同”；五是党建引领与人才强企：筑牢高质量发展的“根”与“魂”。在此基础上，他提出，2026年公司要坚持以“价值创造”为中心，全力聚焦产品竞争力、市场掌控力、组织协同力，重点打好四项攻坚战：一是市场攻坚战：从“销售产品”到“经营客户”；二是研发突围战：从“追赶者”到“并行者”乃至“领跑者”；三是质量保卫战：从“符合标准”到“超越期待”；四是组织激活战：让“人才”成为最活跃的新质生产力。
会上，党委副书记方凤霞代表党委作了2025年度党委工作报告，副总经理孙建中宣读了《关于表彰2025年度先进集体和先进个人的决定》，公司领导为获奖者颁奖。
会议进行了分组讨论，并对公司领导班子及班子成员进行了民主评议。会议一并签订了2026年度高管人员考核合同书、质量管理考核责任书以及经济责任考核承包合同书。
据悉，公司于2月2日下午先行组织七位分管领导就各自分管工作作了专题报告，为大会的顺利召开奠定了坚实基础。（顾津境/文并摄）
